На любом предприятии, заводе, учреждении бывают сокращения. С каждым приходом идет волна увольнения работников. Никто не знает заранее, кто может оказаться под ударом. Бывает, что увольняют пенсионеров, а молодых специалистов оставляют работать, как более перспективных. А бывает и наоборот, молодую девушку могут уволить, объясняя это ранним или поздним декретом, а женщину предпенсионного возраста оставить, как более надежную и стабильную. Со стороны может показаться, что в том, кто попадает под сокращение, нет никакой логики, просто случайность. Но на самом деле существует простая закономерность, зная которую, можно избежать увольнения.

Все в нашем мире стремится к равновесию, балансу, гармонии. Не бывает слишком темно или слишком светло, слишком холодно или слишком жарко в мировом масштабе. На планете Земля все находится в гармонии. Именно тогда жизнь может быть комфортной и безопасной. Также и с чувствами, эмоциями и желаниями людей. Невозможно все время злится или все время радоваться, все время смеяться или плакать, все время бояться или все время чего-то хотеть. Тогда энергетический баланс нарушается, получается дисгармония энергий, а это ведет к тому, что в жизни случаются неприятные ситуации. Одна из таких как раз увольнение.

Под сокращение попадают две категории людей: те, кто сильно боится потерять работу и те, кто давно хотел бы ее поменять, но из каких-либо причин не решался. При чем и сильный страх, и сильное желание могут одинаково нарушать гармонию жизненной энергии и притягивать к человеку ту ситуацию, которой он боится или наоборот сильно хочет. Если страх попасть под сокращение почти всегда людьми осознается, то с желанием все намного сложнее. Внешне человек может проявлять признаки опасения увольнения, но подсознательно его, к примеру, эта работа давно чем-то не устраивает. Таким образом, он не осознает свое желание уволится, но неудовлетворенность работой/зарплатой/начальником/условиями – все это косвенно относится к желанию изменить ситуацию.

Если вы испытываете страх потерять работу, то единственное, что вы можете сделать для того, чтобы не попасть под сокращение – перестать бояться. Доверьтесь судьбе, жизни или Богу и отпустите ситуацию. Позвольте обстоятельствам течь свои чередом и, если вы не будете своей энергетикой создавать вокруг себя дисгармонию, увольнение вас не коснется. Одно осознание этого факта может помочь вам побороть страх остаться без работы.

Если же работа вас не устраивает, не нравится, но вы боитесь увольнения, так как не хотите оказаться на улице и сомневаетесь, что найдете что-то лучшее, ваши шансы попасть под сокращение удваиваются. Так как у вас присутствует и подсознательное желание поменять работу, и страх попасть под увольнение. Такой микс создает сильный дисбаланс энергии и практически гарантирует вам то, чего вы боитесь и хотите одновременно.

Таким образом, как не попасть под сокращение? Не бояться его, это раз. И осознать свои желания и разобраться с ними, это два. Может лучше поменять работу самостоятельно сейчас, чем потерять несколько лет и все-таки попасть под сокращение? Читайте об этом более подробно в статье «Как уйти с нелюбимой работы?«.

С любовью, Юлия Кравченко

59 просмотров всего, 2 просмотров сегодня

Банер1

About The Author

Юлия Кравченко

Тренер личностного роста, женский коуч. Автор книг "Искусство любить себя" и "Исцеление одиночества". Cоздатель проекта "Исцеление жизни". На протяжении нескольких лет изучаю психологию, эзотерику, Ведическую культуру, метафизику. Практикую "Рейки" первой ступени.

Комментарии: